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本当質問と回答の練習モード

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Oracle Talent Management Cloud 2021 Implementation Essentials 認定 1Z0-1052-21 試験問題:

1. You are a review participant and there is a need to analyze the impact of changing the performanceand potential rating of a worker reporting to you.
Identify two options available on the talent review dashboard that can be used for calibrating performance and potential.

A) Move marker
B) Zoom in
C) Zoom out
D) Drag-and-drop
E) Mobility

2. Which two types of goals can be included in a Performance Document for review?

A) Performance Goals
B) Development Goals
C) PerformanceImprovement Goals
D) Organization Goals

3. When a talent pool is created, in what two ways cancandidates for the pool be added?

A) Find Best Fit
B) Upload via a spreadsheet
C) Added from within a Talent Review Meeting
D) Added from a Succession Plan
E) Added using Select and Add

4. You configure questions and responses in the question library to add to the questionnaire. Identify four question types that can be defined in the question library.

A) Text - Respondent enters a response in a test field.
B) Additional response- It is used to provide additional information or add attachments.
C) Single choice - Respondent selects a single choice from selections you provide.
D) Multiple choice - You provide responses and respondents select one or more responses from the options available.
E) No response - It is used to provide additional information or allow respondents to add attachments.

5. A company uses the band method for the overall summary, sum method for the goals section, and average methodfor the competencies section with rating points. For an employee, the score for the competencies section is 50, and the score for the goals section is 20. The table shows the rating point ranges set up for the overall section rating model to assign the rating level for the overall rating.
What is the overall rating of the employee?

A) E
B) C
C) D
D) B
E) A

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